Over Afdeling Recruitment

Afdeling Recruitment is een eenmanszaak van Alkina, gespecialiseerd in recruitmentadvies en ondersteuning voor het mkb. Ik help organisaties recruitment slimmer in te richten van eenmalige APK tot doorlopende samenwerking.

Recruitment hoeft niet ingewikkeld te zijn.

Goede mensen vinden is één ding. Zorgen dat recruitment goed is ingericht, is iets anders. Met Afdeling Recruitment help ik organisaties om recruitment slimmer, overzichtelijker en professioneler te maken. Praktisch, persoonlijk en zonder onnodige poespas.

Wie is Afdeling Recruitment?

Ik ben Alkina en achter Afdeling Recruitment zit ruim tien jaar ervaring met recruitment, arbeidsmarktcommunicatie en het bouwen van recruitmentprocessen. In mijn werk heb ik gezien hoeveel verschil een goede recruitmentaanpak kan maken — maar ook hoeveel organisaties zelf het wiel opnieuw proberen uit te vinden.

Ik ben iemand die graag even uitzoomt om te zien waar iets beter kan, voordat we het praktisch maken. Geen eindeloze analyses, maar een heldere blik gevolgd door concrete stappen.

Privé geniet ik van mijn gezin, familie en vrienden. Je vindt me regelmatig op pad met de camper, achter het drumstel, aan tafel voor een goede maaltijd of in de dansschool voor een lesje moderne dans. En ja, die dingen combineer ik soms met veel plezier.

Wat doe ik voor jouw organisatie?

Ik kijk verder dan alleen de vacature. Een goede vacature is belangrijk, maar recruitment begint al vóórdat iemand erop klikt. Ik kijk naar het hele plaatje:

• Hoe ziet jullie recruitmentproces eruit?
• Waar lopen kandidaten tegenaan?
• Zijn vacatures aantrekkelijk en duidelijk?
• Worden kandidaten goed opgevolgd?
• Is jullie ATS logisch ingericht?
• Waar valt tijd te winnen?

Vervolgens maken we het praktisch, geen adviesrapport dat in een la verdwijnt, maar een aanpak waar je daadwerkelijk mee verder kunt.

Mijn aanpak: goed geregeld, zonder gedoe

Recruitment kan ingewikkeld worden gemaakt. Maar uiteindelijk draait het nog steeds om mensen. Ik combineer mijn kennis van recruitment met een scherpe blik op processen en communicatie.

Waarom de naam Afdeling Recruitment?

Ik heb bewust gekozen voor de naam Afdeling Recruitment. Omdat ik niet alleen losse vacatures wil schrijven of tijdelijk wil invullen. Ik wil organisaties helpen met het stuk dat vaak tussen strategie en uitvoering in zit: de recruitmentafdeling zelf. Wat heb je nodig? Hoe richt je het in? Welke processen horen daarbij?

Voor wie werk ik?

Afdeling Recruitment werkt voor mkb-organisaties in Nederland die recruitment serieus nemen, maar daar niet per se een volledige recruitmentafdeling voor nodig hebben. Misschien groeit je organisatie snel, zijn jullie klaar met losse vacatures uitzetten, of staat er al een ATS maar voelt het allemaal nog niet logisch. Dan hoeft niet alles opnieuw, vaak is het een kwestie van slimmer inrichten, verbeteren en verbinden.

Persoonlijk contact, professioneel resultaat

Ik werk bewust kleinschalig. Je wordt niet van de ene naar de andere adviseur doorgestuurd. Ik wil eerst begrijpen waar je organisatie staat, wat je tegenaan loopt en wat je daadwerkelijk nodig hebt. Soms is dat een eenmalige klus, soms bouwen we samen de recruitmentbasis. En soms is het prettig als ik op de achtergrond betrokken blijf.

Veelgestelde vragen

Voor welke organisaties werkt Afdeling Recruitment?

Afdeling Recruitment werkt voornamelijk voor mkb-organisaties in Nederland die regelmatig werven maar geen eigen recruitmentafdeling hebben.

Wat kost een samenwerking?

Dat hangt af van de behoefte. Van een eenmalige Recruitment APK (€ 995) tot doorlopende maandelijkse ondersteuning. Bekijk de diensten voor een volledig overzicht.

Hoe snel kan Afdeling Recruitment starten?

Na een kennismaking bespreken we de aanpak en kunnen we meestal binnen één tot twee weken starten.